陜西省委教育工委書記、省教育廳廳長楊希文今天(30日)在陜西三原縣召開的陜西省學前教育三年行動計劃現場推進會上表示，陜西要以浙江幼兒園女教師“虐童”事件為戒，大力加強幼教師資隊伍建設。
楊希文說，與快速發展的學前教育需求相比，陜西幼兒教師隊伍數量明顯不足、質量亟待提高，不少人還不具備從業資格。公辦幼兒園缺少教師編制，民辦幼兒園招錄教師困難較大，不少教師是從中小學教師中轉崗而來，急需學習掌握學前教育的規律和科學保教的方法。保教人員的師德水平和職業操守也需進一步提高。“幼兒教師是孩子們的啟蒙老師，對他們的健康成長影響深遠，加強幼兒教師隊伍建設關乎到整個教育發展乃至民族的未來。最近發生在浙江的幼兒園女教師“虐童”事件，在社會上造成了惡劣影響，我們要引以為戒。”
據介紹，陜西省今年出臺了《陜西省幼兒園編制標準》，實行新任幼兒園教師“省考市選縣用”統一公開招聘，為提高幼兒教師隊伍整體水平奠定了堅實的基礎。兩年來全省新聘和轉崗幼兒教師1.6萬多名。組建成立了陜西學前師范學院，招收學前教育專業學生1400余名。陜西師范大學、西安文理學院等師范類高校也加大了學前教育專業招生力度，加快了幼兒教師培養步伐。各級教育部門加強幼兒園園長、教師全員培訓，兩年來共培訓6萬多人次。進一步落實幼兒教師待遇，確立了民辦幼兒園教師最低工資指導標準。
楊希文要求嚴格幼教準入資格，按照《陜西省幼兒園編制標準(暫行)》，盡快對公辦幼兒園進行核編定崗，民辦園和企事業辦園參照此標準配備師資力量。新教師補充，要通過“省考市選縣用”統一公開招聘，嚴把教師入口關，嚴格做到持證上崗。全省每5年對園長、教師進行一遍輪訓，逐步建立骨干體系。要大力加強師德教育，用師愛溫暖孩子們的心靈，啟迪孩子們的智慧，引領孩子們健康成長。要依法落實幼兒園教師地位和待遇，切實維護幼兒教師的權益。完善幼兒教師工資保障機制，保障幼兒教師在進修培訓、評選先進、專業技術職務評聘、工資、社會保險等方面與中小學教師具有同等地位。社會力量辦園的教師工資要高于當地城鎮職工最低工資標準，并按規定繳納各項社會保險。
