為深入貫徹落實黨中央、國務院關于高校畢業生就業工作的決策部署，推深做實“書記校長訪企拓崗促就業”專項行動，促進2022屆畢業生更加充分更高質量就業。5月13日上午，巢湖學院院長張莉、副院長周祥在安巢經開區管委會副主任周毅、人社局相關負責人陪同下，深入安巢經開區部分企業走訪考察，就進一步開辟就業市場，洽談校企合作，進行了深入的交流。
張莉先后來到北大未名（合肥）生物制藥公司、安徽樂美達生物科技有限公司、合肥融捷金屬科技有限公司，校地、校企三方圍繞推進產教融合、產學研合作、學生實習實訓和就業等合作議題進行座談交流。張莉對安巢經開區政府和企業對巢湖學院事業發展的支持表示衷心感謝，并從辦學歷史、專業設置、學科建設、招生就業等方面對學校進行了總體介紹。她表示，近年來巢湖學院立足地方性應用型辦學定位，高度重視服務地方工作，堅持圍繞地方產業發展不斷推動人才培養和學科建設改革，為全面建設現代化五大發展美好安徽、“環巢湖地區”經濟社會事業發展輸送了大量合格人才。她希望校地、校企之間多走動、多溝通，加強交流合作，實現互惠共贏。張莉還實地考察了有關企業的工作和生活環境，在北大未名（合肥）生物制藥公司、安徽樂美達生物科技有限公司分別現場簽訂了校企合作協議書，舉行實習就業基地授牌儀式。相關企業負責人反饋了巢湖學院畢業生的工作情況，對畢業生的學習能力、工作適應能力等綜合素質給予了高度評價，并表達了進一步深入校企合作，擬擴大招聘計劃的愿望。參會校友們也紛紛表達了對母校培養的感謝，和對學弟學妹加入公司共創事業的期待。
巢湖學院自4月份開展“書記校長訪企拓崗促就業”專項行動以來，院黨政領導親自掛帥，以線上線下的方式投身訪企拓崗行動，有效激發了學校全員融入人才培養及畢業生就業工作的主動性和熱情。專項行動的開展，既為2022屆畢業生開拓了更多就業崗位和機會，又為構建學院產教融合、特別是人才培養與就業有機融合的工作機制提供了有利契機，為促進2022屆畢業生更加充分更高質量就業奠定了堅實的基礎。
