教育裝備采購網訊：據無錫日報近日消息，在許多應屆生開始為就業犯愁的時候，無錫科技職業學院雙元制培訓中心的學員李凌波卻心中篤定，剛因出色的成績被“準雇主”博世公司派往德國總部交流回國的他，明年7月將正式成為這家世界500強企業的員工。據博世方面透露，像小李這樣的“雙元制”畢業生將在薪酬和職稱上比其他同崗位普通員工高出一個等級，職業前景廣闊。而被企業“搭搭搶”的“雙元制”學員在科技職院遠非小李一人。據中心所屬的中德機電學院院長唐育正介紹，雙元制培訓中心自2009年10月成立以來，目前共有學員275名，其中2009級、2010級145名學員中已與企業成功簽訂就業協議的有91名，明年畢業的首屆25名學員更是早已“名花有主”，而且“婆家”大多是諸如博世、阿特拉斯·科普柯這樣的世界一流企業。
“雙元制”畢業生為何能得到這些大企業的青睞?據了解，“雙元制”是德國的職業教育模式，也是享譽世界的一種職教模式，“雙元制”中的“一元”是職業教育，另“一元”則是企業，通過雙方共同制定教學計劃，移植德國職業教育課程標準，以“訂單式”培養出符合企業需求的高素質、高技能的應用性人才?？萍悸氃焊痹洪L吳雪純介紹說，從中心招生開始，企業根據崗位需要提前介入選拔，課程安排上更是采用“工學交替”模式，“理論學習在課堂，實踐在企業一線，這樣的畢業生進入單位可以立刻融入，并與崗位無縫對接。”
“雙元制”的核心源自校企合作，在這方面，成立8年的無錫科技職業學院率先在省內走出一片廣闊天地。截至目前，學院已與近150家企業實現“牽手”，通過共建實訓基地、“訂單式”培養，企業員工定向培訓、科研助理團隊等方式構筑全方位產學合作平臺，配合高新區產業發展動態，“孵化”高端技能人才，日漸成為新區企業專業人才庫的主要供給方。有數據顯示，目前學院每年畢業生中有85%入職新區，而像海力士等用工大戶，來自職院的員工占到2/5。
“‘雙元制’則讓校企合作進入了一個全新階段。”吳雪純說，作為培訓中心的合作方——德商會，不僅擁有豐富的企業資源，同時也是德國職業技能的唯一資格認證機構，“中心學員經過考核不但可以拿到學歷證書，還可以獲得AHK技師資格證書，而這張證書是直通眾多德資企業和歐美企業大門的‘敲門磚’。”
