近年來，陜西省渭南市潼關縣教體局全面貫徹黨的教育方針，落實立德樹人根本任務，切實把堅持黨的全面領導落實到行動上，以“四聚焦四提升”為抓手，著力構建教育高質量發展體系，努力辦好人民滿意的潼關教育。
聚焦政治建設，提升核心領導力。一是夯實理論武裝。嚴格落實中心組學習制度和第一議題制度，把習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于教育重要講話重要指示批示精神作為必學篇目，確保黨組班子政治理論水平在線。二是嚴格決策程序。定期召開局黨委會和行政會，集體討論研究重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用等“三重一大”事項，有效預防腐敗，堅決杜絕“一言堂”。三是提升領導能力。組織全縣教育系統管理干部能力提升培訓，邀請省內外專家作輔導報告，幫助管理干部轉變思想、更新觀念、提升政治理論修養和道德品質修養、提高專業素質水平和綜合管理能力。
聚焦管理質效，提升教育生長力。一是健全管理制度。組建工作專班，制定、修改、完善考勤管理、學習管理、安全管理、公務接待、后勤保障等制度。二是推進教育改革。根據國家、省、市文件精神，制定教育評價改革實施方案和督導評估改革實施方案，推進學校評價改革，落實立德樹人根本任務；推進教師評價改革，踐行教書育人使命；推進學生評價改革，促進德智體美勞全面發展；規范辦學行為，實現減負增效提質；落實“雙減”政策，賦能學生健康成長。三是始終將落實全面從嚴治黨作為首要的政治責任，制定包括領導機構、實施方案、學習計劃、學習行動和學習成效等方面的具體措施。始終將黨風廉政建設與作風建設、師德建設、效能建設、常規管理、教育改革、質量提升、鄉村振興、績效考核相結合，與教育中心工作同研究、同部署、同督查、同考核，以黨風廉政建設的實效提高教育工作成效。
聚焦教研賦能，提升業務續航力。一是落實青藍工程，各學校均建立了師徒結對幫扶制度，由經驗豐富、教學成效顯著的“老”教師對新分配、新招聘、新引進的“新”教師進行一對一指導，助其快速成長。二是突出示范引領。以10個名師工作室為主陣地，依托“教研+互聯網+”網絡平臺，堅持“送教下鄉”與“在線教研”相結合，深入推進“名師領航”“名師護航”“名師傳幫帶”工程，建立完善青年教師與名師雙向選擇、互相學習機制，促進共同成長提高。三是強化業務培訓。嚴格落實國培、省培、市培和校本培訓計劃，組織教師參加研修培訓，全面提升教師業務水平。
聚焦以人為本，提升隊伍凝聚力。一是以黨建引領突顯教育特色，組織全系統黨員教師參加黨的二十大知識競賽、黨務工作培訓。各學校開展“黨建+隊建”思政大課堂。二是制定了《潼關縣關于進一步完善中小學校和教師減負工作的規定》，嚴格執行進校園事項審批報備制度，堅決杜絕有關部門變相把自身責任轉移到學校，切實減輕教師負擔。創造寬松的環境，體現人文關懷。四是建立健全教師榮譽制度，堅持在重要時間節點開展評選表彰活動，“建黨節”評選表彰“優秀黨員”“優秀黨務工作者”“先進基層黨組織”；“教師節”評選表彰“優秀教師”和“先進教育工作者”，“重陽節”評選表彰“關心下一代工作先進工作者”，著力增強教師歸屬感，大力營造教師精神家園。
下一步，潼關縣教體局將以黨建聚合力，融合促發展為目標，堅持黨對教育工作的全面領導，堅持黨建與教育同頻共振，圍繞教育抓黨建、抓好黨建促教育，推進學校黨建和教育工作深度融合，奮力推動潼關教育事業高質量發展。
