為深入貫徹落實區黨委、政府關于高校畢業生就業工作的安排部署，將全區高校畢業生就業創業工作會議要求落實落細落到位，全力推動西藏民族大學2024屆畢業生高質量充分就業，6月12日下午，西藏民族大學召開2024屆畢業生就業工作“百日沖刺”行動促進會。學校黨委副書記、校長羅旺次仁，黨委常委、副校長卞利強出席會議并講話，招生就業工作處負責人，各學院黨委負責同志、就業聯系人參會。
會上，羅旺次仁對2024屆畢業生就業工作“百日沖刺”行動進行安排部署。他指出，要從講政治的高度看就業，從保民生的角度看就業，從促發展的要求看就業，以“時時放心不下”的責任感使命感，高度重視、精準謀劃、全面推進畢業生就業工作，以畢業生就業質量來檢視學校服務高質量發展的支撐力和貢獻力。當前階段，學校就業工作已進入攻堅期、沖刺期、關鍵期，全校上下要切實增強做好高校畢業生就業工作的使命感責任感緊迫感，準確把握面臨的形勢和任務，堅定信心，聚焦重點，加力加快推動工作落地落實。
羅旺次仁對下一步2024屆畢業生就業工作提出六點要求：一要勇于擔當作為，堅決落實“一把手”工程。各單位、各學院要把做好畢業生就業工作作為不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”的具體體現，把就業擺在優先位置，作為當前重中之重的工作。發揮各學院“就業工作領導小組”統籌指揮和分析研判工作機制，黨政一體，構建協同聯動、全員抓就業、全員促就業的良好氛圍。結合各學院自定目標任務，實施就業工作周進度報告、周工作研究、周效果督查機制，嚴格落實“一個班級一周落實一人就業”的“三個一”工作方案，確保既定措施落實到位，問題困難化解及時，工作推進有序有力。二要抓好觀念轉變，打通育人“最后一公里”。各單位、各學院要加強對畢業生的思想教育和輿論宣傳，通過形勢政策講座、黨團組織活動、帶生訪企等形式，引導畢業生樹立正確的擇業觀、就業觀。針對歷年來公務員招錄和事業單位聘用崗位情況、錄取情況做理性分析、科學指導。通過各種形式積極宣傳國家、自治區促進就業的政策措施，加強對大學生就業典型的宣傳報道，營造良好的多元化就業氛圍。三是細化工作舉措，用心開展“一對一”幫扶。要準確掌握家庭困難畢業生、農村生源畢業生、殘疾畢業生等各類就業困難群體的具體情況，配合有關部門落實好求職補貼、就業補貼等優惠政策，提供不少于3個崗位進行優先匹配。要細致全面了解每一位畢業生的求職狀況，實行“一生一策”臺賬管理，做好精準有效幫扶，動態跟蹤求職進展，千方百計為他們尋找就業崗位，想方設法幫助他們達成就業愿望。四是開展訪企拓崗，提高崗位對接實效。要進一步擴展訪企拓崗方式，結合近期學校工作安排，采取電話聯絡、線上宣講、邀請來校、持續跟蹤等多種方式，足質足量開拓專業相關性強、人崗匹配度高的就業崗位。要保持線上線下校園招聘熱度，按生、按崗建立信息庫，持續跟蹤調查招聘達成度，提升崗位利用率。五是樹立底線意識，確保就業局勢全面穩定。立足于當前嚴峻的畢業生就業穩定安全形勢，不斷增強風險意識和防范意識，要嚴格審核招聘信息，防范就業陷阱，持續鞏固穩中向好的畢業生就業局勢。六是強化目標導向，抓好跟蹤問效。嚴格執行“四不準”“三不得”規定，健全就業監測工作管理體系，嚴格審核學生就業信息佐證材料，定期開展就業數據自查自糾。進一步完善畢業生就業工作考核機制，把畢業生就業工作成效作為年度考核、招生設置、學科專業優化的重要依據。對思想重視不夠、政策落實不力、工作舉措不實、工作效果不佳的單位，學校黨委要進行通報，進行問責。
卞利強強調，各學院嚴格落實本次會議要求，全方位思考就業工作，結合各學院實際在就業工作中抓落實、出實招。發動廣大班主任、輔導員工作隊伍對未就業畢業生進行就業再動員，將“一對一、一對多”幫扶機制走深走實。同時，結合2024屆畢業生離校返藏求職實際，學校成立以分管校領導牽頭，招生就業工作處、各學院為主要成員單位的就業工作專班，進藏著手開展區內各地市單位“訪企拓崗”專項行動，有效推進供需精準對接，切實提升就業服務的有效性和精準度，有效推動西藏民族大學畢業生早日順利就業。（編輯：陳慶芝）
