近年來，江蘇省淮安市金湖縣教體局深入貫徹黨的二十大報告提出的“建設高質量的教育體系”要求，突出重點，狠抓關鍵，積極開辟新領域新賽道，在蘇北率先建成江蘇省基本教育現代化先進縣、江蘇省平安校園建設示范縣、江蘇省促進義務教育均衡發展先進縣、江蘇省學前教育改革發展示范區。
立足“一號工程”，加快教育現代化提速前行。教育是政府的“一號民生工程”?？h委縣政府始終把推進教育現代化建設擺在區域發展突出位置，優先規劃、優先投入、優先配置資源?？h政府每年實施的民生實事項目，都將校園改擴建、信息化提升、智慧校園裝備、教室照明改造等教育基礎設施建設項目納入其中，近年來，累計投入20多億元，用于城鄉50多所中小學、幼兒園的項目建設和辦學條件改善。在此基礎上，我縣將進一步完善教育工作領導機制，健全黨政領導深入教育一線調研、聯系學校和年終述職必述教育工作等制度。及時會辦教育發展難題，以“抓鐵有痕”的姿態將一系列“教育強縣”工程落地落細。
聚焦“兩支隊伍”，實現教師校干專業化發展。我縣充分發揮“縣管校聘”機制的溢出效應，落實有序流動，優化師資配置，從師德師風建設和專業成長兩個維度，持續推進人事制度改革。一方面，在加大人才招引和校本研訓，實施“青藍結對”工程的基礎上，推行教師聘任“雙選制”、 校干遴選“競聘制”、 崗位晉升“量化制”；實施教師隊伍建設“1369”（1年合格、3年新秀、6年骨干、9年學科帶頭人）培育工程，調動廣大一線教師工作積極性。另一方面，強化教育系統黨組織建設工作，配齊配強學校書記隊伍，充分發揮各學校黨組織戰斗堡壘作用，深入實施“荷品師德、堯鄉師風”建設工程，保障師德師風建設常態化和長效化，最終形成“一個學校就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟”的良好格局。
錨定“縣中振興”，推進區域教育一體化振興。聚力實施縣域振興戰略，促進高中優質特色發展。扎實推進《金湖縣振興普通高中三年行動計劃》，確保金湖中學三年內創成江蘇省科技特色高中、省高品質示范高中；支持金湖二中創建省四星級高中。出臺《金湖縣高中質量提升工程獎勵辦法》，獎勵基金向績效優秀的一線教師傾斜。出臺《金湖中學高層次人才引進及創研工作獎勵方案》，設立專項招引基金，招聘名特優教師、名校優秀畢業生；設立專項培創基金，培育具有學科特長和創新潛質的學生。聚力補短板強弱項，整合小、散、弱的鄉村小規模學校，推進優質學校擴容、深化集團化辦學，推進義務教育優質均衡，率先創成江蘇省義務教育優質均衡發展縣；實施金湖中專異地擴建項目，提升職業教育服務地方經濟發展供給能力；推進學前優質普惠，在全市率先創成全省學前教育普及普惠示范縣區，辦好“家門口”新優質學校，向黨和人民交上一份滿意答卷。
